一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
在籍している医師のキャリアの幅がとても広いため、モデルコースに囚われることなく、自分の可能性も大きく広げることが可能です。
個人の意思を尊重しているため成長の幅を広げることができます。興味があることに対しては積極的に後押ししているので、キャリアアップが叶う環境が整っています。また、全ての従業員が快適に働ける環境づくりとして、子育てや介護をしている従業員には業務量の調整をし家庭の時間が取れるなど、多様な働き方を推奨しています。上司や先輩スタッフとでも気軽にコミュニケーションが取れる雰囲気なので、業務の質も上がり患者さまに喜ばれる医療を提供しています。給与に関しては求職者の方の経験やスキル、希望年収など総合的に判断して決めているので、面接の場ではご自身の魅力をアピールしていただくことをおすすめします。
キャリアアドバイザー 黒田