一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
従業員同士のコミュニケーションが活発なため患者さまにも自然と親身に接することができる環境です!日々の様態変化も敏感に捉えることができます!
従業員が快適に働けて環境整備や仕事内容を調整し業務負担を軽減させています。それをもとにワークライフバランスの取れた職場をづくりを行っています。また、業務の連携が取れていることで、業務中のミスや伝達漏れによる対応遅れを防ぐことができ、業務の理解度が上がると期待しています。ママ医のために、産休育休や時短勤務などの制度の充実はもちろん、負担をなるべく減らせるよう働き方の交渉にも積極的に乗ってくれます。さらに、医師の方の給与には柔軟性を持たせています。面接の際は今までの経験やスキル面に関してじっくりお伺いし、内容に見合った額を提示いたします。
キャリアアドバイザー 木下