医師の求人多数、医師の転職をサポートするヤクマッチ医師
| 法人名 | 非公開（求人番号：393793） ※ヤクマッチ会員登録後に弊社コンサルタントよりご案内いたします。 |
|---|---|
| 勤務地 | 京都府宇治市 |
| アクセス | 最寄駅から徒歩 |
| 時給・日給 | 50000円／一日 |
| 募集科目 | ※お問い合わせください |
| 経験年数 | ※お問い合わせください |
| 資格 | 不問 |
| 勤務曜日 | 月曜日、火曜日、木曜日 |
| 勤務体系 | 当直 |
| 勤務時間 | 17:00～翌08:30 |
| 祝日の出勤 | 無し |
| 勤務開始日 | 応相談 |
| 交通費 | 実費支給 |
| 車通勤 | 可(駐車場有り) |
| 業務内容 | 外来診療 |
| 診療科目 | 神経内科、心療内科、精神科、リハビリテーション科、一般内科 |
| 救急指定 | 二次救急 |
| 医療設備 | ※お問い合わせください |
| 認定施設 | ※お問い合わせください |
| 必要スキル | 基本的な診療スキル |
| 学会出席 | ※お問い合わせください |
受診された患者さんの外来をお任せします。
患者さんが不安を抱かないよう、一人ひとりに丁寧で献身的な対応を行っています。また、世の中のニーズに合わせた経営を行っているので、いつの時代も需要が高く安定感のある職場環境です。患者やスタッフなど、病院に関係する全ての人たちを感染症から守るために、様々な取り組みを構築し真剣に対策しています。
質の高い医療を行っている職場です！
常に高度で質の高い医療を提供しているので、医師として働く上でとても重要なことを学べます。
お互いを尊重し合うあたたかい職場
様々な可能性を察知しながら業務をしているので、互いの意思を尊重しつつ、協力し合い高め合える職場です。
医師は精神科病院内以外にも企業などへの手伝いに行くこともあるため、多職種とも関わって働くことが可能になります。また、医師は学ぶことも多いですが、専門性を発揮できる仕事のためやりがいも大きいでしょう。精神科病院での仕事は日々ストレスのたまる事も多いですが、患者さんから感謝の言葉をかけられるとやっていてよかったと思えます。
他職種とのチームワークを取って業務を進めることも多くあるので、患者さんの状態を正確にわかりやすく伝達するスキルも必要です。患者さんの数だけ責任がつもり、ミスが許されない環境で精神的に押しつぶされそうになることもあります。
・患者さんが安心できるためにも医師が暗い顔をしてはいけません。ポジティブな人に向いている仕事です。
・患者さんには安心していただけるように接し方には気を付ける必要があります。コミュニケーション能力のある人に向いています。
・病院で働くことは常に正確に判断する必要があります。決断力のある人には向いている仕事です。
・医師の仕事は人と常に接する仕事になります。良い人間関係を築く上で無愛想な人は難しい仕事かもしれません。
・病院で働く人の多くは常にステップアップを目指す向上心にあふれる人々です。向上心の無い人には向いていない仕事かもしれません。
柔軟な雰囲気
堅実な雰囲気
やりがい重視
働きやすさ重視
明るい職場
落ち着いた職場
この求人のお問い合わせの段階では、皆さまの情報が求人情報の医療機関に届くことはありません。コンサルタントがご希望条件・医師資格の取得状況を確認させていただき、求人の詳細をご案内いたします。気になる求人がございましたら、上記お問い合わせフォームからお気軽にお寄せください。
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当社の医療系資格を持ったコンサルタントが社内にいるという強みを活かして、実際に働いている医師の生の声を伝えます。
医療業界に精通したコンサルタントがあなたに合った病院やクリニックを厳選してご紹介します。
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興味のある病院やクリニックがあれば、面接や説明会の日程調整など、煩雑な業務を代行いたします。
職務経歴書の作成や面接を通過する為の対策など、不安なことがあればお気軽にご相談ください。
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入職日の調整や条件交渉もお任せください。働き始めるまで責任を持ってサポートさせて頂きます。
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ヤクマッチの強み！
希望に合った求人をただ紹介するのではなく､医師一人ひとりの状況や希望を考慮し､年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
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医療従事者の労働問題が叫ばれるなか、当院では勤務時間の短縮や業務負担の軽減化を進め、ワークライフバランスの推進に努めています。
目の前の患者さんと同じように、一緒に働いているスタッフのことも大切にする文化があります。互いに尊重し合いながら楽しく働ける環境です。また、想定年収は経験値や勤務年数によって大体決まっていますが、求職者一人ひとりの能力や人柄をなるべく加味して柔軟に決定する方針です。患者さんやその家族の気持ちに寄り添った医療サポートを心がけているので、誠実な対応を通じて自身の専門性も大きく高めることが可能です。さらに、医療従事者の労働問題が叫ばれるなか、当院では勤務時間の短縮や業務負担の軽減化を進め、ワークライフバランスの推進に努めています。
キャリアアドバイザー 加藤