一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
小さいお子さんがいる方や家族の介護をする方など、従業員一人ひとりが働きやすい環境であるために、業務の分配や勤務時間の調整に対応しています。
職場全体が育児に対して理解があり、子育て中の医師に対しては仕事量の調整などを行い、積極的に負担軽減をしてくれます。福利厚生自体が豊富に用意されているだけでなく、実際に医療者が頻繁に利用しているため、きちんと恩恵を受けながら満足感を持って働けます。ワークライフバランス実現のために、従業員の働き方を定期的に見直しています。一人ひとりの負担が大きくなり過ぎないよう調整してくれる職場です。従業員が長く健やかに働くため、日ごろから健康相談を受けたり職場環境の改善を行うなど、様々な場面でやりがいを持つことができます。
キャリアアドバイザー 佐野