一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
医療スタッフの給与額は固定していないので、面接の際はご自身のアピールポイントや経験値について詳しくお伺いし、それに適した額を提案いたします!
患者さまに喜ばれる医療を提供できるためには従業員の労働環境の改善が大切と考えており、日ごろからワークライフバランスがとれる職場づくりに取り組んでいます。女性の方でも長く働けるよう、子育てや介護をしている方へのサポートや、時短勤務の適用など様々な制度を導入し、安心して働ける環境づくりを行っています。スタッフが皆患者思いなので、職場は優しさやおもてなしの心で溢れています。あたたかくて穏やかな雰囲気なのが魅力のポイントです。さらに、キャリア形成を考えている方へのサポートが手厚く、経験豊富な先輩スタッフが親身になって指導・アドバイスを行うので、飛躍的に成長できるチャンスがあります。
キャリアアドバイザー 平瀬