医師の求人多数、医師の転職をサポートするヤクマッチ医師
| 法人名 | 非公開（求人番号：293088） ※ヤクマッチ会員登録後に弊社コンサルタントよりご案内いたします。 |
|---|---|
| 勤務地 | 新潟県新潟市南区 |
| アクセス | ※お問い合わせください |
| 年収 | ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定 |
| 募集科目 | 腎臓内科、泌尿器科、人工透析 |
| 資格 | 不問 |
| 勤務日数 | 週4～4.5日 |
| 勤務時間 | 全日8：30～17：00 半日8：30～12：00 |
| 休日 | 日曜日、祝日、第1・3週目土曜日、第2・4・5週目土曜 |
| その他休暇 | 有給休暇は法定通り付与 季節休暇 2日（別途特別休暇付与）（夏季休暇） 年末年始休暇 3日（別途特別休暇付与）（12／31～1／2） 年間休日119日 |
| 住宅手当 | 宿舎あり |
| 退職金 | 有り（勤続年数に応じて） |
| 当直 | 有り 3～4回／月（必須） |
| 業務内容 | 透析管理 |
| 病床数 | 179床 |
| 診療科目 | 内科（腎臓内科、総合内科 |
| 救急指定 | ※お問い合わせください |
| 医療設備 | ※お問い合わせください |
| 認定施設 | ※お問い合わせください |
| 必要スキル | 経験年数5年以上の方 |
| 研究日 | ※お問い合わせください |
| 学会出席 | ※お問い合わせください |
仕事内容の詳細に関してはお問い合わせください。
患者さんが安心してサポートが受けられるような精度の高いチーム医療に力を入れています。患者さんの需要に沿った経営を行っているので、ニーズが高く人気のある職場で働いていただけます。患者さんからの評判が良く、長年に渡って通っている方も多くいる歴史ある施設です。
ご家庭のある方でも安心して働けます
介護が必要になった際も融通の利く職場なので、何かあった際も周りを頼れる心強い環境です。
健康的に働けることを重視しています！
重労働など健康を害することのないよう管理しているので、健康的でアグレッシブな職場を実現しています。
医療現場で働く医師は持っている知識が多く深いため治療方針の幅も広く、成果が出れば喜ばれます。さらに、医療現場での仕事は学校で勉強した以上の知識が要求されるため、常に勉強が出来る環境になっています。医療現場で働く医師もその他のスタッフも皆優秀な人ばかりで、レベルの高い人に囲まれていると自分もレベルアップ出来ます。
急な対応が必要な時にはやらなけらばいけないことへの判断が鈍りやすいので、常に緊張感が張りつめ精神的な疲弊があります。仕事を覚えて慣れるまで、自分の仕事の遅さや知識のなさに落ち込んでしまう人もいます。
・病院ではチームとなって仕事を行うことがあります。チームワークがとれる人には向いている仕事です。
・病院ではチームとなって動くことも多くあります。人々を団結させられるリーダーシップがある人に向いてます。
・患者さんの細かい変化にも俊敏に対応出来るような気が回るには向いている仕事といえます。
・医師は常に人の間に立たねばならないため、ストレスが溜まります。短気な人には向いていない仕事かもしれません。
・医師は患者さんの苦しみや不安感を理解できなければ務まりません。そのため、感情が乏しい人には向いていない仕事かもしれません。
柔軟な雰囲気
堅実な雰囲気
やりがい重視
働きやすさ重視
明るい職場
落ち着いた職場
この求人のお問い合わせの段階では、皆さまの情報が求人情報の医療機関に届くことはありません。コンサルタントがご希望条件・医師資格の取得状況を確認させていただき、求人の詳細をご案内いたします。気になる求人がございましたら、上記お問い合わせフォームからお気軽にお寄せください。
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電話やメールをご希望の場合はそちらでも構いません。
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興味のある病院やクリニックがあれば、面接や説明会の日程調整など、煩雑な業務を代行いたします。
職務経歴書の作成や面接を通過する為の対策など、不安なことがあればお気軽にご相談ください。
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希望に合った求人をただ紹介するのではなく､医師一人ひとりの状況や希望を考慮し､年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
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あたたかみのある職場づくりを大切にしており、対象者にとって心身共に安心できる場所であることから、ご家族の皆様にも感謝される環境です！
企業においての健康管理とは、定期診断だけでなく働く施設のチェック業務があります。健やかに過ごせるアドバイスを日常的に行うなど多岐にわたるのでやりがいを感じやすいです。幅広い業務を担当したり上司や先輩スタッフとは頻繁に話し合いの場を作っているので、個々のキャリアアップが大きく期待できる職場です。出産子育てや介護をすることがあっても周囲に遠慮せずに業務量の調整が行えるよう、職場への呼びかけや相談しやすい環境をづくりをしています。加えて、医療スタッフの給与額は固定していないので、面接の際はご自身のアピールポイントや経験値について詳しくお伺いし、それに適した額を提案いたします。
キャリアアドバイザー 南