一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
当院ではワークライフバランスがとれる仕組みとして、作業のシステム化や勤務時間の適正化を進めており、相乗効果として業務効率の向上なども期待しています!
従業員同士が互いの業務内容に関して理解しているので、誰か一人に負担がかかるようなことが起きにくく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。なお、目の前の患者さまと同じように、一緒に働いているスタッフのことも大切にする文化があるので、互いに尊重し合いながら楽しく働ける環境です。年収は求職者の方のご希望や経験実績などから総体的に考慮しております。昇給については日頃の頑張りをしっかり評価して判断しています。個人の強みや能力を最大限活かせるよう配慮してくれるクリニックです。今までの経験を無駄にすることなく、ご自身の持つスキルを十分に高められる環境です。
キャリアアドバイザー 秋葉