一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
病院の特長として症例数の多さが挙げられるので、転職後は、前職ではあまり関わるチャンスのなかった経験をたくさんしたいといった方に最適です。
個人の強みや能力を最大限活かせるよう配慮してくれる病院なので、今までの経験を無駄にすることなく、ご自身の持つスキルを十分に高められる環境です。なお、医療スタッフの給与額は固定していないので、面接の際はご自身のアピールポイントや経験値について詳しくお伺いし、それに適した額を提案いたします。ワークライフバランスを樹立させるために、業務の生産性を上げています。従業員のプライベートにあてる時間を生み出せるよう工夫しています。その上、子育てと仕事の両立について共感してくれる先輩医師が多数在籍しているので、不安を払拭しやすく理解のあるサポートをしてくれます。こちらの求人の他にも様々な条件を兼ね備えた求人をご用意していますので、ぜひ一度キャリアアドバイザーとの面談にご参加ください。
キャリアアドバイザー 遠藤