一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
入職を決める条件として福利厚生に注目する方も多く、その充実度から現役で働く従業員からも大変好評を頂いております。
従業員が快適に働けて環境整備や仕事内容を調整し業務負担を軽減させています。それをもとにワークライフバランスの取れた職場をづくりを行っています。また、年収は求職者の方の希望額を踏まえて、これまでの経験やご自身の人柄など総合的に判断しています。昇給に関しては経験などを総合的に判断して確定されます。労働者が心身ともに健康的に働けるように、直接対話する機会や施設の衛生面を検査することも多くあります。病院で度は感じられない他業種のサポートにやりがいを持つことができます。コミュニケーションがしっかりと取れているので、全体でタスク管理がされており、業務においても互いに助け合う風潮がある職場です。
キャリアアドバイザー 海野