一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
給与は経験だけではなく仕事に対する姿勢なども考慮し希望年収とすり合わせていくので、面接官にはできる限りご自身を多角的に見てもらえるようアピールしてください!
勉強意欲の高い方へのバックアップが強く、一人ひとりのキャリアアップにも相談に乗ってくれるので、明確なビジョンを掲げている方には最適です。初年度の年収はご本人の経験などから確定していますが、日々の仕事が昇給に反映されるのでモチベーションをもって働くことができます。当院ではワークライフバランスがとれる仕組みとして、作業のシステム化や勤務時間の適正化を進めています。相乗効果として業務効率の向上なども期待しています。加えて、職場の雰囲気は風通しが良く、キャリアに関係なくコミュニケーションが活発に行われており、業務においても情報共有がされるので質の良い医療を提供することができます。
キャリアアドバイザー 黒田