一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
年収は求職者の方のご希望や経験実績などから総体的に考慮しており、昇給については日頃の頑張りをしっかり評価して判断しています。
福利厚生として様々な制度が確約されているので、働く上でのサポートとなることから、これを決め手に職場選びをする方も多くいます。出産や子育てを予定している方にも安心できる時短勤務制度などがあるので、女性の方も働きやすく周りのスタッフの理解も高い職場です。非常に向上心の高い従業員が多く、全体で課題解決に取り組む風土があります。職場の雰囲気が明るく前向きな印象があります。その上、医師の皆さんが自分独自のキャリアを歩んでいけるよう様々なサポートをしています。そのため、他と差別化できるような実力をつけることもできます。
キャリアアドバイザー 加藤