一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
ライフイベントに合わせて働き方を変えられる仕組みとして、家庭での時間を創出できるよう子育てや介護をしているスタッフの業務量を調整させたりしています。
福利厚生として様々な制度が確約されているので、働く上でのサポートとなることから、これを決め手に職場選びをする方も多くいます。また、スタッフが皆患者思いなので、職場は優しさやおもてなしの心で溢れており、あたたかくて穏やかな雰囲気なのが魅力のポイントです。給与は求職者の方を多方面から見て金額を提示しますので、小さな経験だと思っていることでもいいのでできる限りアピールすることで希望年収を上回る可能性もあります。加えて、成長の機会を多く与えてくれることで自信と実力が付く職場です。対応可能な分野を広げることができるので、今後のキャリアアップにも繋がります。
キャリアアドバイザー 安藤