一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
職場全体が子育てに対して理解があり、子育て中の医師に対しては、仕事量の調整などを行い負担軽減などをしています。
給料に関しては様々な観点から考慮して決めております。ご自身の経験や実力をお伝えいただくことで年収UPに繋がる場合もあります。また、成長の機会を多く与えてくれることで自信と実力が付き、対応可能な分野を広げることができるので、今後のキャリアアップにも繋がります。日頃からコミュニケーションが活発で勤務年数に関係なく従業員同士の距離も近いので相談がしやすいので、素直に何でも話せる開放的な職場です。家庭の事情によって働き方が変えられるよう、子育てや介護に携わっている方へは業務負担の見直しを行っています。ライフイベントに合わせた制度が充実しています。
キャリアアドバイザー 高坂