医師の求人多数、医師の転職をサポートするヤクマッチ医師
| 法人名 | 非公開（求人番号：381906） ※ヤクマッチ会員登録後に弊社コンサルタントよりご案内いたします。 |
|---|---|
| 勤務地 | 鹿児島県霧島市 |
| アクセス | 最寄駅より 車 30分 |
| 時給・日給 | 40000 円/ 一回 |
| 募集科目 | 人工透析、泌尿器科 |
| 経験年数 | 4年以上 |
| 資格 | 不問 |
| 勤務曜日 | 月曜日、火曜日、水曜日、木曜日、金曜日 |
| 勤務体系 | 日勤午前 |
| 勤務時間 | 09:00 ～ 12:00 |
| 祝日の出勤 | 無し |
| 勤務開始日 | 随時～ |
| 交通費 | 実費支給 |
| 車通勤 | 可 |
| 業務内容 | 透析管理 |
| 診療科目 | 腎臓内科、泌尿器科 |
| 救急指定 | 救急指定なし |
| 医療設備 | 電子カルテ：無し オーダリングシステム：無し |
| 認定施設 | ※お問い合わせください |
| 必要スキル | 不問 |
| 学会出席 | 休暇扱い |
仕事内容の詳細に関してはお問い合わせください。
通われている患者さんからは「どのスタッフも対応が親切」と評価を受けている施設です。患者さん一人ひとりに対し丁寧な治療を行っており、献身的な対応が特徴です。それだけでなく、プロ集団として、それぞれの専門性を活かしたチーム医療に力を入れています。
相手の立場にたった医療を行っています
相手の目線に立った医療を実現しているので、常に初心に帰りながら医師として働ける環境です。
経験が少ない方にもオススメの職場です！
年功序列ではなく若手も積極的に起用しているので、チャレンジ精神があり勉強意欲が高い方におすすめです。
医療現場での仕事は忙しい毎日になりますが、仕事を覚えられて短期間で成長することに繋げることも出来ます。加えて、医療現場で働き始めて一年以上いる人はあらゆる問題を乗り越えたためレベルが高くなっており、周囲のレベルが高いため自分もすぐに成長出来ます。医師にとって大事な仕事は患者さんとの信頼関係の構築で、一生懸命働いていると患者さんから信頼をしてもらえます。
忙しさは日々変わってきますが患者さんにとっては関係なく、様々な状況でも落ち着いた対応を心掛ける必要があります。とにかく慣れるまでいろいろ大変で仕事が遅いと他の作業にも影響が出て、業務などの時間が遅くなってしまうこともあると思います。
・病院には様々なタイプの人がいます。従業員にも患者さんにも明るく接することができる人に向いている仕事です。
・医師は患者さんに合わせた対応を提案します。丁寧に作業をすることが出来る人には向いています。
・医師は患者さんの様態を把握していなければなりません。些細な変化にも気づける患者さん思いの人には向ている仕事です。
・医師の仕事には細かく正確性が必要な仕事もあります。手先が不器用な人には向いていない仕事かもしれません。
・医師は協調性を持って、周りと連携しながら仕事を進めることが大切です。わがままな人には向いていないかもしれません。
柔軟な雰囲気
堅実な雰囲気
やりがい重視
働きやすさ重視
明るい職場
落ち着いた職場
この求人のお問い合わせの段階では、皆さまの情報が求人情報の医療機関に届くことはありません。コンサルタントがご希望条件・医師資格の取得状況を確認させていただき、求人の詳細をご案内いたします。気になる求人がございましたら、上記お問い合わせフォームからお気軽にお寄せください。
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医療業界に精通したコンサルタントがあなたに合った病院やクリニックを厳選してご紹介します。
説明会・面接
興味のある病院やクリニックがあれば、面接や説明会の日程調整など、煩雑な業務を代行いたします。
職務経歴書の作成や面接を通過する為の対策など、不安なことがあればお気軽にご相談ください。
内定・入職
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ヤクマッチの強み！
希望に合った求人をただ紹介するのではなく､医師一人ひとりの状況や希望を考慮し､年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
すべての従業員にキャリアアップのチャンスがあり、上司・先輩スタッフが親身に付き添ってくれる環境なので支援体制もしっかり整っています。
法定内だけでなく法定外福利厚生も充実させています。スタッフが様々な報酬を受けられるのはもちろん、その家族にもメリットの大きい職場です。なお、ワークライフバランスの向上に取り組んでいます。従業員皆が無理せず、プライベートをしっかり充実させながら働ける環境です。安定した経営のためにはまず従業員の健康管理が最優先なので、その役割を担うことで企業に対しても働く労働者にたいしても貢献できやりがいを感じることができます。さらに、初年度の年収はご本人の経験などから確定しています。日々の仕事が昇給に反映されるのでモチベーションをもって働くことができます。
キャリアアドバイザー 高坂