一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
ライフイベントに合わせて働き方を変えられる仕組みとして、家庭での時間を創出できるよう子育てや介護をしているスタッフの業務量を調整させたりしています!
ワークライフバランスを樹立させるために、業務の生産性を上げています。従業員のプライベートにあてる時間を生み出せるよう工夫しています。また、育児や介護などの家庭の事情で仕事に影響が出ることになった場合、他スタッフに気を遣いすぎることのないよう、相談しやすい環境づくりに力を入れています。上司や先輩スタッフとでも気軽にコミュニケーションが取れる雰囲気なので、業務の質も上がり患者さまに喜ばれる医療を提供しています。加えて、勉強意欲の高い方へのバックアップが強く、一人ひとりのキャリアアップにも相談に乗ってくれるので、明確なビジョンを掲げている方には最適です。
キャリアアドバイザー 渡辺