一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
給与額を決める際は特定の条件のみを参考にするのではなく、経験やスキル・資格の有無・人柄など、総合的に見た上で決定する方針です。
従業員同士だけでなく患者様やご家族の方とのコミュニケーションを大切にしています。職場の雰囲気はアットホームで安心して過ごせる空間です。そして、より良いワークライフバランスのために、スタッフの働き方を都度確認し、一人あたりの負担や残業時間が多くならないよう調整してくれます。医師とママを両立するとなるととても大変なイメージが湧く方も多いと思います。ですが、それを払拭すべく様々な取り組みに力を入れています。さらに、キャリア形成を考えている方には、多様な経験ができたり先輩スタッフからの密な指導を受けられるなど、成長の機会が多い環境です。
キャリアアドバイザー 滝藤