一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
年収額は、経験値や役立てられるスキルに加えて認定医などの資格の有無を加味して決めるので、面接の際はぜひご自身をしっかりアピールしていただければと思います!
年収はこれまで培ってきた経験など様々な面から判断して決めていますので、日ごろの評価も昇給に関わり、向上心をもって働くことができます。また、様々な福利厚生が充実しており従業員の利用率も非常に高いです。福利厚生が充実していることは仕事をする中ででやりがいの1つとしても数えられています。家庭とのバランスをうまく取ることを重要視しています。様々な立場の方でも安心して働けるよう各種制度の制定などに力を入れています。オンとオフをしっかり分けて、プライベートとのメリハリをつけて働いている従業員が多いです。そのため、ワークライフバランスの良さを実感できます。
キャリアアドバイザー 大谷