一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
様々な種類の福利厚生が完備され従業員も大勢利用ていることから満足度も高く、この求人の魅力の1つとされ働きやすい要素として注目されています。
給与額を決める際は特定の条件のみを参考にするのではなく、経験やスキル・資格の有無・人柄など、総合的に見た上で決定する方針です。子育て中の医師が多数活躍しています。仕事との両立の仕方について参考にしやすく、理解があるので何かあった際も相談に乗ってくれます。一人ひとりの成長の機会を大切にしているので、将来の方向性を伺いその道しるべとなるよう、信頼と実績のあるサポートを行っています。その上、当院では様々な福利厚生制度がそろっており、生活する上でも役立つ制度も多くあります。従業員が長く働ける要因の一部といえます。
キャリアアドバイザー 藤本