一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
初年度の年収はご本人の経験などから確定していますが、日々の仕事が昇給に反映されるのでモチベーションをもって働くことができます。
患者様に寄り添った医療を心掛けているので、従業員同士の関係性も和気あいあいとした職場です。入ったばかりの方でも馴染みやすい雰囲気です。また、給与に関しては求職者の方の経験やスキル、希望年収など総合的に判断して決めているので、面接の場ではご自身の魅力をアピールしていただくことをおすすめします。個人の強みや能力を最大限活かせるよう配慮してくれる病院です。今までの経験を無駄にすることなく、ご自身の持つスキルを十分に高められる環境です。さらに、福利厚生に関しては種類が多岐にわたり、従業員からの評判も良く利用率も高いことから、働く上での重要項目として捉えられています。
キャリアアドバイザー 坂本