医師の求人多数、医師の転職をサポートするヤクマッチ医師
| 法人名 | 非公開（求人番号：247931） ※ヤクマッチ会員登録後に弊社コンサルタントよりご案内いたします。 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府柏原市 |
| アクセス | 近鉄大阪線徒歩1分 |
| 年収 | 約1300万円～ |
| 募集科目 | 精神科 |
| 資格 | 不問 |
| 勤務日数 | 週5～5.5日 |
| 勤務時間 | 全日8：45～17：45 実働8時間 |
| 休日 | 日曜日、祝日、他2日 |
| その他休暇 | 有給休暇は就任半年後に10日付与 季節休暇 2日（夏期休暇） 年末年始休暇 5日（12／30～1／3） |
| 住宅手当 | 有（費用等相談可） |
| 退職金 | 有り |
| 当直 | 平日1回／週、土日祝1回／月 |
| 業務内容 | 外来診療、病棟管理 |
| 病床数 | 約200床 |
| 診療科目 | 精神科、神経科 |
| 救急指定 | 救急指定なし |
| 医療設備 | ※お問い合わせください |
| 認定施設 | ※お問い合わせください |
| 必要スキル | 臨床経験3年以上 |
| 研究日 | ※お問い合わせください |
| 学会出席 | ※お問い合わせください |
外来診察の業務をお願いします。
病棟担当として患者対応、診察や治療をお願いします。
病院に関わる全ての人たちを感染症から守るために、院内感染対策には真剣に取り組んでいます。そして、患者さんの需要に沿っており、たくさんの人が来院する病院なので、活気があり安心して働ける職場環境です。さらに、一人ひとりに対して親身に寄り添い、患者さんへの丁寧な対応を特徴としています。
嬉しい高待遇の職場
給与面などで待遇が良い条件が揃っているので、納得して自分らしく働くことができる職場です。
ウエルカムでお迎えします！
チームワークがしっかりとしているのが特徴で、引っ込み思案な方でも心地よく過ごせる職場です。
医師に任される仕事は非常に幅が広く、出来る仕事が多いので、医療に貢献することができます。加えて、医師は日々の患者さんの健康状態をチェックし、元気になっていく患者さんを見られるのが医師のやりがいです。精神科病院の仕事はトラブルが多いこともありますが、それらのトラブルに対処している間にスキルアップしていきます。
体調のケアはもちろん患者さんのメンタル面でもケアをしなければならないこともあり、責任の重い仕事と言えます。治療が上手くいかず医師としての存在に悩むこともありますが、患者さんの為に全力を尽くさなければなりません。
・職場が落ち込んだ雰囲気でも明るく励ますことができる人は重宝されます。ポジティブで前向きな人には向いている仕事です。
・自分の持てる力を発揮することで、人の役に立ちたいと思う人には向いているお仕事です。
・医師は患者さんの様態を把握していなければなりません。些細な変化にも気づける患者さん思いの人には向ている仕事です。
・医師は患者さんの世間話などにも付き合わされることがあるでしょう。面倒くさがりの人には向いていない仕事かもしれません。
・病院で働く人々は共に協力する雰囲気を作り出していかなければいけません。内気な性格の人には向いていない仕事かもしれません。
柔軟な雰囲気
堅実な雰囲気
やりがい重視
働きやすさ重視
明るい職場
落ち着いた職場
この求人のお問い合わせの段階では、皆さまの情報が求人情報の医療機関に届くことはありません。コンサルタントがご希望条件・医師資格の取得状況を確認させていただき、求人の詳細をご案内いたします。気になる求人がございましたら、上記お問い合わせフォームからお気軽にお寄せください。
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電話やメールをご希望の場合はそちらでも構いません。
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説明会・面接
興味のある病院やクリニックがあれば、面接や説明会の日程調整など、煩雑な業務を代行いたします。
職務経歴書の作成や面接を通過する為の対策など、不安なことがあればお気軽にご相談ください。
内定・入職
入職日の調整や条件交渉もお任せください。働き始めるまで責任を持ってサポートさせて頂きます。
一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み！
希望に合った求人をただ紹介するのではなく､医師一人ひとりの状況や希望を考慮し､年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
患者さん一人ひとりにとってその人らしい社会復帰ができるよう、丁寧で質の高い医療と、様々な取り組みや支援を提供している病院です！
精神科病院として基本的なことを大切にしています。コミュニケーション能力や観察力を磨くことができ、スキルアップに繋がります。嘘がない職場で、スタッフ同士互いに本音で接していますが、その後のフォローも決して忘れないなど、仕事をする上でとても良い関係性を保っています。福利厚生は様々な場面で役立つ制度が充実しており、従業員が快適に安心して働けるサポートとなるよう利用の促進を進めています。患者さん一人ひとりにとってベストなゴールに向けて、自立的な回復が実現できるよう様々なプログラムを通してサポートしています。
キャリアアドバイザー 藤本