一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
ワークライフバランスを保つことで私生活において時間にゆとりがうまれストレスケアの一環となり、生産性の向上にも効果的と考えています。
法定内だけでなく法定外福利厚生も充実させているので、スタッフが様々な報酬を受けられるのはもちろん、その家族にもメリットの大きい職場です。地域に根付いた病院なので、患者さんから愛され、また信頼されており、医師として貢献感を大きく得られるためとてもやりがいがあります。年収はこれまでの経験や求職者の方の人柄など様々な面から見て判断しているので、入職後の昇給に関しても評価項目は多岐に渡ります。加えて、お互いのことを理解するためにスタッフ同士本音でコミュニケーションをとることを重視していますが、その後のフォローもきちんとしており、とても気持ち良い関係性です。
キャリアアドバイザー 小林