一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
健康管理の大切さの一つとして病を未然に防ぐ役割があり、従業員が気軽に相談できる専門家としてアドバイスをしすることを求められるのでやりがいを持って働くことができます!
企業での健康管理を行うことで、病院等の医療現場では知り得なかった健康リスクを目の当たりにするなど新しい発見があり、医師としてのスキルアップを実現できます。初年度の年収に関しては柔軟な視点から判断していますので、面接の際にはこれまでの経験や仕事に対する思いを伝えていただくことで年収UPの可能性もあります。スタッフが皆対象者思いなので、職場は優しさやおもてなしの心で溢れており、あたたかくて穏やかな雰囲気なのが魅力のポイントです。加えて、家庭とのバランスをうまく取ることを重要視しており、様々な立場の方でも安心して働けるよう各種制度の制定などに力を入れています。ヤクマッチでは求職者の方のご意見を尊重し、ご希望に合わせた求人紹介をしております。気になる方はお気軽にご連絡ください。
キャリアアドバイザー 村上