一人ひとりに合った紹介が
ヤクマッチの強み!
希望に合った求人をただ紹介するのではなく、医師一人ひとりの状況や希望を考慮し、年収制度や通勤時間、研修制度などをしっかりご理解頂いた上でご紹介します。
職場の雰囲気や、自分では聞きにくい昇給や休暇、メリット・デメリットなどの情報を聞いた上で選考に進むか選択できます。
応募先の職場に関して知りたいこと、不安なことなどもお気軽ご相談ください。
コンサルタントがお話を聞いた上で、希望条件の優先順位を一緒に整理しますので、転職活動に慣れていない方も安心です。
- 内定をもらっても紹介を受けた病院やクリニックに必ず入職する必要はありません。求職者さまが「ここで働きたい」と思えるような納得のいく入職先が見つかるまで、責任をもってサポートいたします。
見学や面接のスケジュールの調整や条件交渉もコンサルタントと相談しながら進めていきます。
ママさんドクターのためのサポート制度が充実しており、それを活用できる環境も整っているため、子育てと仕事を無理なく両立できます。
給与に関しては一方的に決めずしっかり相談に乗ってくれるので、前職での不満や希望額などを正直にお話しいただければと思います。当院ではワークライフバランスがとれる仕組みとして、作業のシステム化や勤務時間の適正化を進めています。相乗効果として業務効率の向上なども期待しています。需要があり重要度の高い福利厚生や手当を豊富に備えており、医療従事者が皆安心して健康に気を配りながら生活できるよう支援しています。その上、ママさん医師の方には産休育休などの制度を使うことで家庭の時間を保証し、なるべく負担がかからないよう体力面にも考慮してもらいながら働けます。ヤクマッチでは求職者の方一人ひとりに担当のキャリアアドバイザーが専属で対応しています。細やかで確実なサービスをご提供しております。
キャリアアドバイザー 玉木